近日，麦可思发布的《中国2018—2022届大学毕业生培养质量跟踪评价蓝皮书》统计发现，回县城工作的本科生中，有近六成是毕业五年之内一直在县城工作；有四成是在一线城市工作一段时间之后，再回到县城工作。在这“回流”的风潮之中，放弃一线城市回到县城工作是否值得的话题也引起了人们的广泛讨论。

近几年，中国大学毕业生的人数不断上涨，这使得刚刚毕业的大学生面临着日益严峻的就业压力。再加上疫情过后经济处于复苏期，毕业生的就业形式变得前所未有的复杂。越来越多的大学毕业生，放弃一线城市回流县城。从蓝皮书的数据来看，县城就业的满意度从2018届的67%，上升到2022届的76%，这也反映出大学生在县城工作之中拥有了更多的归属感和幸福感，职业规划也产生了一定的变化。

回到县城工作并非意味着舍弃一线城市的机遇，而是让自己的才华在另一个舞台上绽放。县城工作的物质条件与一线城市相比肯定是有所差距的，但是相较于一线城市的超高物价、拥挤的交通、工作压力等等，县城提供了更为舒适的环境，让人沉浸其中，找寻生活真正的意义，以及自己真正的价值所在。而且近几年县城的物质条件也在不断地改善，也为年轻人提供了更多的就业机会，相较于一线城市激烈的竞争，县城发展的空间更大。在这样的环境之中，年轻人可以更好地发挥自己的作用，展现自己的才华，只要有梦想有行动，到哪都是自己的舞台。

成功从来没有固定的方程式，每个人都有自己的价值观和职业规划。在县城工作并不意味着放弃自己的梦想，而是选择自己喜欢的方式去追寻，很多在县城工作的大学生通过自己的不断努力和创新，也取得了许多成就。而且对于那些追求稳定，注重家庭的人来说，回到县城工作也许是最好的选择，他们可以有更多的时间陪伴家人，同时还可以享受到相较于一线城市而言较低的生活成本；对于追求更高职业的人来说，一线城市有着更丰富的资源，也有更多机会去开拓自己的视野，提升自己的能力。

总之，面对“放弃一线城市回到县城工作是否值得”这一个话题，是没有固定的答案。每个人的职业规划和价值观都不一样，最重要的是做出符合自身的最优选择，不断努力，不停歇对梦想追逐的脚步，创造属于自己的幸福人生。

来源：红网 作者：何璐瑶