1.山东省委常委会召开调研成果交流会：把调研成果转化为推动高质量发展的实际成效

7月10日上午，山东省委常委会召开主题教育调研成果交流暨典型案例剖析会，全面落实习近平总书记关于调查研究的重要论述，交流研讨调研成果，并围绕正反典型案例，深化学习研讨，总结教训启示，检视差距不足，研究提出改进措施，推动主题教育走深走实。

主题教育开展以来，山东省委常委同志带头深入一线，察实情、找症结、解难题，形成了一批高质量的调研成果，调研工作取得阶段性成效。会上，山东省委常委同志分别围绕“培育壮大新一代信息技术产业”“推动乡村振兴齐鲁样板提档升级”“更好经略海洋”等调研主题，逐一交流发言。大家在发言中，还围绕“山东坚定贯彻新发展理念深化新旧动能转换 建设绿色低碳高质量发展先行区”“烟台栖霞笏山金矿及招远曹家洼金矿安全生产问题”2个方面典型案例，进行了深入剖析研讨。大家一致认为，通过开展调研成果交流和典型案例剖析，明确了一系列事关山东长远发展的重大战略的思路举措。要完整准确全面贯彻新发展理念，始终坚持以人民为中心的发展思想，不断加强作风能力建设，健全完善狠抓落实的责任体系，更好地服务和推动新时代社会主义现代化强省建设。

交流研讨结束后，山东省委书记林武作了总结讲话。他指出，这次集中调研，是一次转变作风、密切联系群众的过程，是一次把脉问诊、解决实际问题的过程，也是一次提高能力、推动科学决策的过程。通过研讨交流，大家进一步统一了思想、深化了认识、坚定了决心，下一步要在深化运用、解决问题、改进工作上下功夫，切实抓好调研成果转化运用。

2.中日企业家青岛对话会举行

7月14日，青岛在西海岸新区举行中日企业家对话会。本次活动围绕中日企业合作新机遇新展望开展对话，深入探索推进中日双向投资贸易合作。

本次对话会由青岛市政府主办，青岛市商务局、青岛西海岸新区管委、青岛自贸片区管委、青岛市企业联合会、欧力士（中国）实业控股有限公司承办，中国日本商会支持。交流会吸引欧力士、三井物产、伊藤忠、日中经济协会、日本贸易振兴机构等日本大企业及经济机构代表，海发集团、海信集团、青岛港集团、青啤集团、青岛饮料集团、新华锦集团、无锋科技等中方企业代表，以及青岛市相关部门及区市代表等300余名嘉宾参会。

对话会上，青岛市委副书记、市长赵豪志致辞说，青岛是距离日本最近的中国城市之一，经贸往来十分密切，30多条海上航线和多条空中直航航线让两地的联系更加紧密，日本是青岛第三大外资来源地和第三大贸易对象国，欧力士、三菱、松下、东丽、丸红、伊藤忠等许多日本知名企业在青岛投资发展。青岛正在加快建设现代化国际大都市，期待着与日本企业界在智能制造、汽车制造、现代商贸、金融物流贸易、生物制药、医疗康养以及绿色低碳新能源等产业领域加强合作，共同抓住发展机遇，实现共赢发展。

日本驻青岛总领事馆总领事井川原贤表示，青岛与日本的经济友好关系悠久且深厚。青岛首家外商合资企业和外资银行来自日本。目前在山东省开展业务的日资企业中有一半以上集中在青岛。相信此次对话会将为日本企业家与山东省、青岛市政府和中国企业提供交流的平台，希望以此次对话会为契机，加强各方在相关领域的交流合作。

会上，青岛市政府和欧力士集团签署了深化战略合作备忘录。 

3.山东44项政策力推跨境电商跃升发展：力争到2025年打造20个特色产业带

7月11日下午，山东省政府常务会议审议通过《山东省跨境电商跃升发展行动计划（2023—2025年）》。根据《行动计划》，山东围绕跨境电商产业带打造、知名品牌培育、金融物流服务、便利化水平提升等11方面提出44项政策措施，实施跨境电商跃升发展行动，加快实现跨境电商产业集聚、品牌云集、服务高效、生态繁荣，推动外贸稳规模优结构。

此次，山东实施跨境电商跃升发展行动，突出制度创新、科技创新和服务创新，促进产业集群与跨境电商深度融合，做优跨境电商发展生态，力争到2025年，全省打造20个跨境电商特色产业带，培育100个具有较强国际竞争力的跨境电商知名品牌，孵化1000家跨境电商新锐企业。

山东将聚焦现代轻工纺织、新能源新材料、智能家电、汽车装备等特色产业，开展“跨境电商+产业带”培育工程，在产业带龙头企业引育、跨境电商园区建设、供应链体系完善、企业孵化、人才培养等方面加强引导和扶持，提升跨境电商产业集聚和公共服务能力，加快传统产业数字化、智能化转型。

山东将支持跨境电商企业做大做强。推动国内外知名跨境电商平台、卖家、独立站、服务商、MCN机构等主体在山东落地总部、区域总部、运营中心、集货中心等项目，支持本土跨境电商主体发展壮大。

提示：目前，山东跨境电商在产业规模、市场主体、发展生态等方面取得了明显成效，跨境电商进出口规模不断扩大，跨境电商综试区实现了全省全覆盖。在国际形势日益复杂的当下，跨境电商跃升发展将推动山东外贸稳规模优结构。

4.山东试行新八级工职业技能等级制度

为拓展技能人才职业发展通道，加快推进技能人才队伍高质量发展，近日，山东省人力资源社会保障厅出台《关于在企业试行“新八级工”职业技能等级制度的通知》（以下简称《通知》），在现有初级工、中级工、高级工、技师、高级技师“五级工”职业技能等级序列基础上，向上增设特级技师、首席技师技术职务（岗位），向下补设学徒工，形成“新八级工”职业技能等级（岗位）序列。

哪些单位可以试行“新八级工”？《通知》明确，“新八级工”职业技能等级制度，在各级人力资源社会保障部门备案开展技能人才自主评价的企业中试行。特级技师评聘试点应在以技能人员为主体的规模以上企业中实施。首席技师评聘试点应在已开展特级技师评聘工作的企业中实施。

山东省试行“新八级工”职业技能等级制度，一个突出特点是充分发挥企业主体作用，赋予企业人才评价“话语权”。在等级（岗位）条件方面，山东省明确学徒工的评价条件，由企业自行设置；初级工、中级工、高级工、技师、高级技师评价，应根据国家职业（技能）标准或行业企业评价规范要求，按照企业备案的申报条件和破格申报条件执行。

提示：山东职业技能等级体系的架构重组，打破技能人才成长“天花板”，搭建职业发展“立交桥”。这一改变可以有效激发技能人才创新创造活力，进而助力企业加快发展、推动产业转型升级。

5.山东与跨国公司合作项目推介对接会在京举行

由山东省商务厅主办、跨国公司领导人青岛峰会秘书处承办的山东与跨国公司合作项目推介对接会7月12日在北京举行。来自跨国公司、行业领军企业、商业协会、商务部以及省市相关部门的80余位代表到场参会。

会上，来自达能集团、新加坡金鹰集团、英中商业发展中心等跨国公司的嘉宾对山东近年来的发展成就和在优化营商环境方面的努力给予充分肯定，并就山东如何进一步发挥优势扩大对外开放提出了意见和建议，表示将继续深挖与山东的合作潜力，进一步扩大与山东的合作领域与规模。聊城、潍坊、威海、日照4市相关负责人就自身发展优势和重点产业招商项目进行了现场推介。

本次活动旨在深入贯彻落实山东省委、省政府打造对外开放新高地的工作要求，提高外资吸引力，促进跨国公司与山东的合作走深走实。

提示：经过三届的培育，跨国公司领导人青岛峰会已经成为中国同跨国公司对话交流、务实合作的重要平台。山东希望借此平台，吸引更多的跨国公司来山东投资。